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【本網訊】有組織以問卷就現行「整合代課教師津貼」制度進行調查。調查發現，有近八成受訪教師因現行制度而不敢請病假。香港教育專業人員協會促請教育局回復以往「實報實銷」的津貼制度，以確保教育質素。
記者/丁迪 編輯/余艾諾 梁敏巧 黃卓賢
| 津貼政策效率成疑 教協昨日公布有關「整合代課教師津貼」問卷調查。教協於本月中以問卷形式訪問了近1,500名教職員。調查發現有近八成不敢隨便請病假。有受訪校長表示，政府津貼不足，故不會聘請代課老師，並盡量要求老師病假後自行代課。逾半受訪校長認為，應把津貼金額提高不少於一倍半，以減學校聘請代課老師的財政壓力。「整合代課教師津貼」制度在2005學年實施至今，教師需連續請假30天或以上，才可向教育局以「實報實銷」形式，申請薪金津貼。政府現時會向資助及官立及學校提供一筆過全年現金資助，供它們聘用代課教師，以暫代休假少於30日的教職員工。 恢復舊有津貼制度 調查指出，有女教師曾因疲勞過度而小產。教協認為情況不能接受，除影響教師健康外，亦影響教學質素，故促請教育局恢復以住「實報實銷」的津貼制度。 |
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