九成人不滿強積金對沖機制

明愛社區發展服務於本年2月至3月，以面談及電話訪問167名18歲或以上的在職人士。當中超過9成人不同意現行強積金對沖機制，有近8成人不滿政府為強積金對沖劃線，且不設追溯期的建議。明愛社區發展服務註冊社工莊慧琪表示，受訪者的月薪中位數為11,000元，反映大部分基層勞工支持政府取消強積金對沖機制。

新解僱補償計算方法削僱員權益

調查發現，有8成受訪工人反對將遺散費或長期服務金的補償計算方法，由工資的三分之二，下調至工資的一半，認為做法剝削僱員權益。明愛社區發展服務發言人黃偉翰表示，強積金和遺散費及長期服務金所制訂目的不同，強積金是保障打工仔的退休生活，遺散費及長期服務金則是對被解僱或遺散的僱員作出賠償，兩者不應混為一談。

他又指出，若政府主動提出削減對僱員的法定保障是不合理，促請政府立即取消強積金對沖機制，檢討現行強積金制度，及商討推行全民退保障。

行政長官梁振英於施政報告中，提出政府於首10年撥60億元補貼僱主，分擔僱主在取消對沖後的開支。調查指出，只有約3成受訪者贊成補貼，有過半數受訪者反對由政府補貼僱主，認為僱主有責任承擔解僱賠償，不應用納稅人的錢補貼僱主。